大家好，今天给各位分享国家公务员工资的一些知识，其中也会对世界各国公务员待遇排名进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！
本文目录
- 目前最新的公务员职务工资、职级工资、级别工资是多少
- 普通公务员一年的总收入大概是多少
- 公务员的工资都是统一的吗
- 月薪2千多的公务员，他们的生活是什么样的
- 公务员一个月能拿多少工资为什么都想考公务员
- 公务员的工资一般是多少年终一般都有什么奖金奖金有多少
- 世界各国公务员待遇排名
目前最新的公务员职务工资、职级工资、级别工资是多少
这就是截止目前最新的。2018年之后，再没有出台过相关的政策规定。
你如果注意看的话，此表的名称为《公务员职务级别工资标准表》，全国700多万人的公务员都统一执行这一个标准。如果再出台一个新标准的话，意味着所有的公务员工资标准已经发生了变化，每个公务员在职务（职级）层次、级别及档次不变的情况下，一律按新标准执行，工资都可以有一定程度的增长。这就是所谓的“调标”------调整工资标准。这当然是为大多数公务员们所热切盼望着的事情。
《公务员法》明确规定：国家建立公务员工资的正常增长机制。可惜的是：今年伊始的新冠病毒疫情，严重地冲击了我国的经济社会发展，财政增支因素极多，减收因素增多，目前各级财政都十分困难。在此情况下，今年公务员的工资调标大概率是没有希望了。作为体制内的工作人员，我们对此是十分理解的。
唯愿国家能够顺顺利利地度过多灾多难2020年，在以后的岁月里也能顺风顺水，阔步向前发展。唯有国家经济发展了，给公务员们调整一下工资标准，就成了自然而然的事情。祝愿祖国！！
普通公务员一年的总收入大概是多少
辽宁营口，05年考入公务员，现在是四级调研员（副处级待遇），月工资开到手5399，年底绩效奖40000，十三薪3500。全年108288元。
公务员的工资都是统一的吗
公务员的工资分为基本工资、津贴、补贴、奖金，只有基本工资的标准是全国统一的，津贴、补贴、奖金的差异比较大。
第一、基本工资。基本工资由职务工资和级别工资组成，其标准是全国统一的，只受职务、职级、工龄的影响。
例如，我国大部分一级科员的基本工资是2000出头，副科级接近3000，正科级超过3000。
第二、津贴。公务员的津贴主要由生活性津贴和工作性津贴组成，都与所在地区的经济发展水平挂钩，经济越发达的城市，津贴标准越高。
另外，青海、甘肃等地有艰苦边远地区津贴，而浙江、江苏等地并没有这项津贴。
但是，有些津贴的标准是全国统一的，例如三级警司的警衔津贴是660元，政法津贴是1200元；税务津贴是300元。
第三、补贴。公务员的补贴种类较多，有车补、住房补贴、通讯补贴等等，大部分与所在地区的经济发展水平挂钩。
以一级科员为例，有些地区的车补是500元，有些地区是550元，有些地区是650元。
但是，也有些补贴的标准是全国统一的，例如纪检监察人员的办案补贴是220元，人民警察的加班补贴是710元。
公务员的奖金主要有3类：
1、年度考核称职以上的，发放年度考核奖金，这个奖金的标准是全国统一的，只有一个月的基本工资，因此也叫做13薪，或叫第13个月工资。
2、年度考核优秀的，给予嘉奖，奖金标准为1500元；连续3年考核优秀的，记三等功，奖金标准为3000元。
3、根据所在单位的考核成绩，发放目标责任制考核奖金。这个奖金的标准各地差异很大，苏州、深圳等发达城市会超过10万，西部山区可能就2万左右。
目前，影响公务员工资收入的因素主要有5个：
一是所在地区的经济水平，发达地区的公务员收入更高。
二是所在单位的类型，例如，司法局公务员的收入体育局公务员。
三是所在单位的层级，例如，大部分省会城市市直机关公务员的收入高于省直机关的公务员。
四是个人担任的职务（职级），职务（职级）越高，收入自然越高。
五是个人的工龄，相同职务（职级）下，工龄更长的老同志收入稍高一些。
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月薪2千多的公务员，他们的生活是什么样的
在很多人认识中，公务员属于高收入群体，2000多一个月怎么可能，然而不管你信不信，事实上的确存在。
比如在中西部地区，很多新进的公务员的工资待遇就低到让人想不到。本单位去年招录了一个女孩子，从江西过来的。来之前，她以浙江、江西等省为参照对公务员工资做过了解，以为本地工资应该差不到哪里去，满怀信心入职，结果第一个月发工资就让她惊掉了下巴。当月，她实际到手收入只有2200多，加上550元的车补，也不过2700多，与她期望的四五千相去甚远。当时她顿时感觉天塌了，抱怨自己选错了地方，甚至一度想辞职重新考回江西，后来在男朋友的劝说下留了下来。现在尽管仍有不甘，时不时也会抱怨，但是相对一年前平和了许多。一与熟悉工作环境有关，另一方面与工资待遇也有关。
现在转正后，加上工资普调等基础性调整，她的工资每月可以拿到3200多，含车补。绩效方面，她和其他科员一样一年也能拿30000出头，一部分平摊到每个月发放，一部分年终考核结束后发放。这样算下来，一年她实际到手也有7万元，相当于每月有六千多，还不算公积金、职业年金等方面的收入。一个人过过小日子够了。她的男朋友也是本地公务员，正科级，一年到手十万出头，两人加起来一年十七八万进账，节省点也可以存个六七万。她男朋友是本地人，家里条件还不错，准备支持他们首付买房，其他的用公积金贷款，两人公积金抵扣贷款后还有余，买房买车根本没有压力。这就是双公务员家庭的优势。
所以说，一个月两千多收入的公务员生活状态会是什么样子，取决于其本身是否有家庭压力。如果有家人的支持，可以买房买车，日子并不难过，毕竟，公务员的收入除了月工资还有绩效等收入，平均下来肯定不止两三千，就如上述女孩子一样。而如果原生家庭一般，没有足够的外力支持用以稳定家庭，那么这个工资收入远不足以支撑家庭生活，日子会过得相当煎熬，现实中类似的例子不在少数。
公务员一个月能拿多少工资为什么都想考公务员
公务员一个月能拿多少工资，取决于所在地区和个人级别。
中西部地区，公务员工资普遍偏低。以新入职的科员为例，每月扣除五险两金后实际到手在300-3500元之间，含车补（下同）；副科，在4000元左右，正科4500-4800元之间，副处5200-5500之间，正处6100-7000之间，同级之间因为个人工龄等方面存在小幅差异。
公检法机关相对其他单位公务员略高一些，其中，公安和法院、检察院的助理法官、检察官工资待遇比其他单位公务员要高出30-40%左右，如果是员额法官或检察官，可以到50-70%甚至一倍以上，是公务员系统收入最高的一个群体。
以上是中西部地区的水平，，如果是东部发达地区，公务员工资待遇更高，至少是中西部地区的一倍以上。以科员为例，中西部地区到手在3000出头，东部地区一般都在6000+；副科中西部地区在4000元上下，东部地区很多都可以超过八千，越往上走，差距越明显。之所以东部地区公务员工资比中西部地区要高出不少，主要是因为东部地区公务员的区补等地方性津补贴高，最关键的是年终绩效高。中西部地区公务员的年终考核绩效有30000就算不错了，东部地区多数在50000+以上，很多甚至可以超过十万，相当于中西部地区公务员一年的收入，可见地区差异之大。
至于为什么那么多人要考公务员，无非三点原因：一、公务员稳定，几乎没有下岗失业之忧，抗风险能力高；二、待遇尚可，比上不足比下有余，有一定的经济基础，可以过得很惬意；三、社会地位有优势，可用资源多，求人办事方便，对个人和家庭生活有帮助，是比较占面子的工作。
不过理想很丰满，现实很骨感。很多人怀揣梦想考公务员最后往往会后悔，究其原因还是把公务员抬得太高，看得太重。如果真心想考公务员，建议调低预期，放平心态，于己有利。
公务员的工资一般是多少年终一般都有什么奖金奖金有多少
这个差别很大。以目前人数最多的群体来看，乡科级副职以下的公务员，月薪4000元以下，另外年度考核合格可发一个月基本工资的奖金和1万元左右的绩效奖金，另外，每月有公务交通补贴5佰元。
世界各国公务员待遇排名
韩国
在韩国的公务员考试和中国的公务员考试一样，都是受众人追捧的“金饭碗”。
在韩国，高级行政官员的收入能拍到韩国年收入的前20名，普通公务员在退休后，可以按照退休前3年工资的76%领取退休金。
日本
日本地方公务员平均年收入约35万人民币，包括固定收入和各种补贴及奖金，但加班量却堪称世界第一，每个月平均加班39个小时，相当于用加班换工资。
英国
英国的公务员工作强度不大，退休金也算丰厚，也是有一定吸引力的职业。公务员实行绩效评估制度，按照等级加薪幅度由高至低递减。
以内阁办公室为例，一档为1级，工作杰出，第二年加薪1000英镑；二档为2级加，工作比较杰出，第二年加薪500英镑；三档为2级，第二年加薪500英镑；四档为3级加，刚刚达标；五档为3级，偶有失误，加薪100英镑。
法国
法国的公务员平均工资与工人大致同等，比同等资历的公司职员低30%-40%，并实行同工同酬，如果同一职务的公务员在不同地区的工资不同，政府会被告到法庭。
美国
美国公务员的薪资低于全国平均水平，而且在美国只要你当了官，就有无数双眼睛盯着你，任何情节的贪腐必被追究，因此有了“官员贪污受贿300元和300万元因性质相同，量刑基本差不多”的反腐肃贪铁律。
中国
近期一位进入公务员队伍28年的副科，晒出工资单，月薪5000左右，但算上补贴、五险一金以及年终奖等，一名副科年收入具体多少，不得而知。
OK，关于国家公务员工资和世界各国公务员待遇排名的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。