在24小时内报工伤是有效的，因为法律规定工伤报告的时间是72小时。当劳动者受到伤害后，应尽快进行工伤的认定。应被认定为工伤的情形有患职业病的以及在工作时间内因工作原因受到伤害等。
一、
报工伤24小时内有效对吗
报工伤24小时内有效。
工伤申报时要求提供受伤后72小时之内的诊断证明;工伤认定有效期是受伤后一年之内有效。过了24小时上报，也是可以申请工伤认定的。
要特别说明的是，在工伤后公司在一个月内申请工伤认定的，被认定后医疗费由工伤保险基金支付，超过一个月由个人在一年内申请工伤并认定的，医疗费由公司承担。
二、
应认定为工伤的情形
找法网提醒您，应当认定为工伤的情形：
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；
2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的工作受到事故伤害；
3.患职业病；
4.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故；
5.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
三、
工伤认定需要多久
《工伤保险条例》第二十条
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。