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工伤申请时间限制(为什么工伤不能超一个月)

admin3个月前500

老铁们,大家好,相信还有很多朋友对于工伤申请时间限制和为什么工伤不能超一个月的相关问题不太懂,没关系,今天就由我来为大家分享分享工伤申请时间限制以及为什么工伤不能超一个月的问题,文章篇幅可能偏长,希望可以帮助到大家,下面一起来看看吧!

本文目录

  1. 工伤诉讼期限一般在几年之内
  2. 工伤医院检查有时间限制吗
  3. 为什么工伤不能超一个月
  4. 工伤报备时间是多久

工伤诉讼期限一般在几年之内

一年到两年之间在一定要在相关部门做伤情鉴定那样会更有说服力,过的时间太长了只会对自己没有帮助也不利益自己的,在去多多咨询一下这方面的人或者认识的朋友,最后请法律援助来解决问题,这样才能获得更多的利益和不被尊重

工伤医院检查有时间限制吗

有。

工伤鉴定结果应在员工申请劳动能力鉴定之后的60日内下达,如遇到专家组出现争议的情况可延迟30日下达。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

为什么工伤不能超一个月

这个不能报销是针对单位的。

这是《工伤保险条例》的规定,单位要在职工发生工伤之日起30日内申请工伤认定,超过期限的,期间的医药费由单位承担。

之所以这样规定,是为了促使单位积极履行申报工伤的义务。

职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。

工伤报备时间是多久

3日。

发生工伤后3日内,向参保地的社会保险行政部门备案。若一次工伤事故负伤3人及以上,应在24小时内向参保地的社会保险行政部门备案。

文章分享结束,工伤申请时间限制和为什么工伤不能超一个月的答案你都知道了吗?欢迎再次光临本站哦!

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