法律的各种问题很多人不知道,对此12364律师为大家整理了关于强迫劳动罪判刑标准是如何规定的法律依据,强迫劳动罪量刑标准的问题解答,希望能够帮助大家
律师解答：
强迫劳动罪的量刑标准如下：
1.犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
2.情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
3.单位犯本罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，按照个人所犯罪行处罚。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百四十四条以暴力、威胁或者限制人身自由的手段强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
明知他人有前款行为，为其招用、输送人员，或者有其他帮助他人强迫其劳动的行为的，依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。