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一、刚来事业单位做临时工，现在不想做了，想辞职该进行怎么个流程啊
事业单位人员辞职程序是本人上向单位提交辞职申请，单位在收到辞职申请后，三个月内应办理相关手续（如果按规定不存在不能辞职的情况话）单位将该人的辞职情况向同级人事部门备案。
二、我是一名在职的中铁职工,现在不想干了,请问一下大家我辞职了能做些什么事情呢
1、这个简单啊；真的不做了，换个环境也正常；找个借口就行了，但是我觉得你应该是腼腆型的人，呵呵可能假话说不出口的那种，直接跟父母说实情，让爸爸妈妈帮你打个电话和老板说就好了，【有个技巧，不论是男还是女，都会遇到必须回家结婚的问题，或者结婚了就说家里说让我在家附近，不让我走太远。或者就是小孩的问题，这个我提示的目的都是让你自己的父母帮你找个借口推脱原来老板的挽留】；每个高管都需要留人的，这个是管理者流程。
2、当你决心要走，流程就打破了。我以前有个女朋友就是这样的方法走的；老板留了他3年一共4次；当你决心要走，别人一样留不住
三、试用期结束后不想在公司做了,需要向公司辞职吗可以自己单方面离职吗
1、你想在试用期辞职，只需要提前3天以书面形式向公司劳动人事部门递交辞职的通知〔切记：要求公司在你的“劳动者送达、移交（文书、材料）签收单”签上姓名和日期〕，不需要征得公司的同意。你继续上班满3天，在第4天就可以中止工作，有权要求公司办理辞职的手续，公司应该予以办理(《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条)，同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条)，给你出具辞职证明(《劳动合同法》第50条)，否则公司就是违法。
2、用人单位违法不给你办理辞职手续，严重侵犯你的合法权益的，你有权向当地的劳动保障监察大队进行书面投诉(《劳动保障监察条例》第9条)，要求劳动保障监察大队依法处理，或者依法向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁(劳动争议仲裁不收费)。对仲裁不服，你还可以提起诉讼(劳动争议案件10元/件)，将用人单位告到法院打官司?(《劳动合同法》第77条)。
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