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19年拖欠工资在2020年5月发放按当月收入征收个税合理吗
关于这个问题回答如下:
1.这种情况肯定不合理。个人所得税法规定,工资薪金等四项综合所得按实际发放月份计算预扣预缴,年度汇算清缴。
2.如果当年工资薪金拖欠实际在当年发放,可能预扣预缴阶段预缴税款有差异,但年度汇算时两者之间计算申报缴纳的税款是一致的。
3.如果是以前年度拖欠工资在本年集中发放,拖欠工资金额很大的话,将很可能会增加本年实际缴纳的个人所得税。作为被拖欠工资的个人来说,拖欠工资本身自己蒙受了很大损失,如果把这部分再并入2020年综合所得确实是不合理的。
4.拖欠工资这种情况比较特殊,如果有确凿证据是拖欠工资,个人认为应该分年计算更合理,也并不违背税法的基本原则。这种情况建议最好与主管税务机关沟通,能否将上年拖欠工资并入上年工资薪金等四项综合所得,如果需要补缴税款,通过个人所得税年度汇算进行补缴。
工人讨要工资堵门合法吗
不管用何种手段讨薪都是合法的。若是强力打压讨薪者,就是对欠薪者的纵容和保护,对弱者的打压。社会不应让欠薪者霸凌,更不能让弱者没希望。没有欠薪何来讨薪。打压讨薪者无有天理。
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